Работа в Болгарии для иммигрантов — возможности и реалии
Болгарию, как страну интересную для трудоустройства, иммигранты начали замечать с момента присоединения к Европейскому Союзу. Желающим найти работу за рубежом Болгария виделась одним из выгодных регионов, где в перспективе бы обеспечивались высокие заработки и престижные вакансии. Однако реальное положение вещей оказалось иным. Тем не менее надежды на прогресс пока ещё сохраняются. Статистика иммиграции в Болгарию по рабочим визам остаётся на уровне прошлых лет.
Содержание
Экономическая ситуация в Болгарии и уровень безработицы
После 2000 года стремления властей Болгарии обеспечить экономический рост увенчались успехом. Несколько лет подряд отмечался положительный сдвиг с темпами роста около 6% ежегодно. Однако в результате мирового кризиса 2008 года экономический подъём в стране остановился. Затем последовал спад.
В 2018 году экономическая картина в Болгарии оптимистична: уже зафиксированы рекордно низкие показатели безработицы за последние 9 лет (5,3%).
Предприниматели, со своей стороны, жалуются, что некому занять объявленные ими трудовые вакансии, а тем временем экономика страны отмечает годовой рост ВВП в размере приблизительно 4% с перспективой дальнейшего увеличения.
Способы поиска работы в Болгарии
Рабочие места и вакансии иностранцы находят самостоятельно, с помощью агентств по трудоустройству, через обращения к бирже труда. Самостоятельный поиск обычно направлен на изучение предложений в газетах, просмотр тематических сайтов, досок объявлений. Однако в этом случае нужно хорошо знать болгарский язык. Много актуальной информации в виде объявлений подаётся, к примеру, на порталах:
В стране действует немало агентств занятости, которыми также решаются вопросы трудоустройства. Среди подобных структур есть государственные и частные. Государственное агентство занятости Болгарии — это один из продуктивных способов поиска работы по интересам и специальности.
Болгарские трудовые биржи сейчас активно перемещаются в интерактивное пространство. Поэтому значительную часть вакансий в Болгарии можно быстро найти в интернете. Есть смысл обратиться к ресурсам:
Действуют на рынке труда Болгарии и различные консалтинговые компании. Правда, эти посреднические структуры предлагают всё больше комплексные решения для бизнеса. Тем не менее подбор рабочего и обслуживающего персонала — это часть их деятельности. А значит, есть смысл искать и в этом информационном пространстве. Наиболее заметными являются «Синтетика Консулт» и «Поликонтакт».
…Я как супруга гражданина Болгарии, имеющая статус ВНЖ, тоже не могу работать, т. к. не принимают, ссылаясь на то, что не имею права работать со статусом ВНЖ. Остаётся только организовать что-то своё…
Список востребованных профессий в 2018 году
На болгарском рынке труда остаются востребованными профессии для отраслей:
- сельское, лесное, рыболовное хозяйство,
- горнодобывающая промышленность,
- производство электричества, тепловой энергии,
- ремонт автомобилей и мотоциклов,
- строительство, транспорт, складской сервис,
- гостиничный и ресторанный бизнес,
- здравоохранение и социальная деятельность,
- текстильное производство.
Средняя и минимальная зарплата в стране
Уровень оплаты труда несколько отличается в зависимости от сферы деятельности и района трудоустройства. Так, для Софии и пригородов средняя месячная зарплата варьируется от 950 до 1300 BGN (36 000 – 50 000 руб.). Однако в том же Юго-западном районе, в городе Благоевград рабочие получают не более 630 BGN (24 000 руб.) за месяц. На предприятиях горнодобывающей отрасли, электроэнергетикам, финансистам можно заработать в среднем 1500 BGN (57 000 руб.) в месяц. Самая высокая месячная зарплата — 2100 BGN (80 000 руб.) у специалистов IT, а самая низкая — 580 BGN (22 000 руб.) в гостиничном и ресторанном бизнесе.
…Если в Вас будут заинтересованы как в специалисте, то все сделают.
У нас здесь есть предприятие русское. Там работают москвичи. Специально для того, чтобы их официально устроить, на бирже труда пускают заявку, что требуется работник. Эта информация особо не распространяется. Потом берут оттуда подтверждение, что работник среди болгар не найден…
Этап официального трудоустройства
Официальному трудоустройству в Болгарии, безусловно, должна предшествовать процедура получения разрешения на пребывание в этой стране временно или постоянно. В свою очередь, посещать страну и оставаться там на какое-то время можно только после оформления соответствующей визы. Но ещё до момента начала оформления въездного документа каждый потенциальный иммигрант должен для себя уяснить, что легальное трудоустройство в Болгарии становится возможным, как правило, в трёх случаях:
- иностранец имеет официальное приглашение от работодателя,
- иностранный гражданин открывает собственный бизнес,
- иностранец имеет уникальную и очень востребованную в Болгарии профессию.
Первый и последний пункты фактически взаимосвязаны между собой. Добиться приглашения от работодателя в 99 случаях из 100 можно только при условии наличия востребованной профессии. Иммигранты без приглашения, самостоятельно пытающиеся найти работу, не имеющие высокой квалификации, редко добиваются успеха. Такова специфика нынешнего болгарского рынка труда, где ощущается недостаток работы для местного населения, где высокий уровень конкуренции даже по вакансиям с низкой квалификацией.
После вступления в ЕС правительством Болгарии были внесены изменения в Закон по образованию. Согласно этим изменениям, на территории страны признаются только аттестаты, сертификаты, дипломы европейского образца. Этот момент усугубил и без того непростую ситуацию на болгарском рынке труда для иммигрантов. Теперь высококвалифицированным специалистам из Восточной Европы, включая Россию, необходимо подтверждать квалификацию на соответствие европейским стандартам.
…Я живу в БГ уже не первый год. Получение разрешение на работу для иностранца от соответствующего ведомства — это редкость. С таким прецедентом сталкивался всего один раз — это врач. Он долго добивался этого. На этом же основании и находится в стране — «частная практика». Это единичный случай…
Тонкости оформления рабочей визы в Болгарию
Возможности официального трудоустройства в Болгарии напрямую связаны с видом на жительство. Если иммигрант (русский, украинец, казахстанец) получил временное разрешение на пребывание в стране и прожил в этом статусе не менее 5 лет, власти открывают доступ на постоянное место жительства в Болгарии (ПМЖ). В свою очередь, ПМЖ — это получение личной карты иммигранта и разрешение на официальное трудоустройство без ограничений.
Поэтому для тех иммигрантов, кто направляется в Болгарию с целью работы, лучше всего подходит иммиграционная виза. Документ серии «D», который выдаётся иностранным гражданам, рассчитывающим на долгосрочное пребывание в стране. Болгарская виза «D» оформляется на 180 дней и не имеет ограничений по въездам/выездам.
Выдачей таких документов занимаются дипломатические/консульские представительства Болгарии, расположенные на территории других стран. Оформить и получить визу «D» можно только при условии имеющихся для этого оснований въезда в Болгарию. Такими основаниями могут быть:
- получение образования,
- создание бизнеса,
- воссоединение с родственниками,
- работа по трудовому договору,
- инвестирование в экономику страны.
Пакет документов, которые запрашивает консульство для визы «D»:
- заполненная анкета от заявителя,
- два фото 35х45 мм, цветные, на белом фоне,
- заграничный паспорт,
- копии важных страниц гражданского паспорта,
- документ, подтверждающий наличие временного места жительства в Болгарии,
- документ, подтверждающий наличие необходимых денежных средств,
- справка из полиции об отсутствии судимостей,
- медицинская страховка,
- чек оплаты оформительских услуг на €100.
Весь пакет документов для оформления визы требует перевода на болгарский язык. Также может потребоваться подтверждение подлинности некоторых бумаг нотариусом.
Временный вид на жительство в Болгарии оформляется на 1 год. За две недели до окончания срока действия ВНЖ иммигрантам необходимо продлевать статус. Процедура продления заключается в обновлении представленных при первичном оформлении документов — медицинской страховки, справки о наличии финансового обеспечения, личной карточки иммигранта и других.
…К сожалению, здесь так трудно с трудоустройством, что боюсь даже самому классному специалисту будет почти невозможно устроиться — своих хватает (пусть частенько и малоквалифицированных)…
Разрешение на работу для иностранцев, в том числе для русских
Постановлением министерства занятости Болгарии за №77 от 2002 года утверждено, что разрешение на работу иностранцы получают на основании трудового договора. Кроме того, разрешение может выдаваться в рамках служебных командировок, продолжительность которых более 3 месяцев. Оформлением разрешений занимается Государственное Агентство занятости. Документ выдаётся на срок до 1 года с правом продления. Для получения разрешения работодателю необходимо предоставить пакет документов:
- декларацию установленного образца,
- обоснование подачи декларации,
- документы, подтверждающие квалификацию и образование иностранного работника,
- копию заграничного паспорта работника,
- три фотографии претендента на работу,
- копии регистрации компании в БТПП (Торгово-промышленная палата Болгарии),
- декларацию о количестве рабочих предприятия (болгар/иностранцев),
- трудовой договор, заключённый между работником и работодателем, который вступит в силу сразу после оформления разрешения,
- справку о полном состоянии дел компании.
Разрешение для иностранцев не даёт им права устраиваться на должности, где есть требования наличия болгарского гражданства у соискателей. Власти Болгарии рекомендуют работодателям принимать на работу иммигрантов исходя из текущего состояния экономики и уровня развития национального рынка труда. В решениях вопросов занятости работодатели также должны в первую очередь учитывать интересы болгарского общества.
Таким образом, для болгарского работодателя процесс найма работников-иностранцев сопровождается решением непростых задач. Поэтому фирмы в Болгарии неохотно связываются с иммигрантами, даже если претенденты на работу являются квалифицированными профессиональными кадрами.
Другое дело — иммигранты, которым удалось получить статус постоянного места жительства в Болгарии. В этом случае получение разрешения на работу иностранцам не требуется. Также нет необходимости получать разрешение иммигрантам, работающим в рамках действия международных программ и договоров. Что примечательно, переселенцам, которых власти сочли беженцами, тоже не нужны разрешения на работу.
Не разрешается принимать на работу иностранцев, если:
- их количество в компании превысит 10% от общей численности рабочих,
- условия труда иммигрантов хуже и размер их заработной платы ниже, чем установленные для болгарских граждан,
- денежное вознаграждение меньше установленной минимальной оплаты труда.
Последствия за попытку нелегального устройства на работу в Болгарии
Пятилетний срок для получения постоянного места жительства — это достаточно большой период жизни, когда иммигранты вынуждены искать нелегальные пути трудоустройства. Ведь только с ПМЖ в Болгарии можно получить официальное разрешение работать. Временный вид на жительство таких возможностей не даёт.
Иммигранты, безусловно, трудоустраиваются нелегально. Однако такое положение чревато последствиями. Так, за первое нарушение болгарские власти штрафуют на сумму от 500 до 5000 левов (20 000 – 200 000 руб.). За повторное нарушение сумма удваивается до 1000 – 10 000 левов (30 000 – 380 000 руб). Вместе с этим наказывают также работодателя, где штрафные санкции более существенные — от 20 000 до 40 000 левов (760 000 – 1 500 000 руб.).
Возможности для стажировки
Возможности стажироваться в Болгарии существуют. Правда, основная масса таких предложений обращена, как правило, к студентам вузов. Стажировки в Болгарии можно условно разделить на две группы — оплачиваемые самим стажёром и оплачиваемые за счёт принимающей стороны.
Платный выбор для практикантов хорош тем, что охватывает множество различных востребованных профессий. Например, в области компьютерных технологий, инженерного дела, банковской работы. Здесь для стажёра не предусмотрена зарплата или стипендия, не оплачиваются проживание и питание за счёт принимающей стороны. Но по окончании стажировки выдаётся профессиональный сертификат, благодаря которому открываются совсем иные перспективы профессиональной деятельности.
Стажировка за счёт принимающей стороны обычно связана с такими направлениями деятельности, как туризм и гостиничный бизнес. В этом случае принимающая сторона оплачивает все расходы, включая транспортные. Стажёрам выплачивается стипендия не менее €130 в месяц. Для этого варианта характерна кратковременная практика — обычно продолжительностью не более 3 месяцев. По завершении выдаётся сертификат специалиста туриндустрии и гостиничного бизнеса.
Чтобы устроиться на стажировку, необходимо:
- отправить заявку на участие в программе стажировки,
- подготовить требуемый пакет документов,
- пройти собеседование в посольстве Болгарии,
- оформить визу для временного посещения страны,
- оплатить пошлины и прочие сборы,
- оплатить стажировку (для платного варианта).
Документы для стажировки:
- заграничный паспорт,
- два фото (одно на визу 35х45 мм, другое в полный рост 90х120 мм),
- медицинская справка о состоянии здоровья,
- справка от администрации вуза,
- копия зачётной книжки,
- заявка на программу стажировки,
- заполненная анкета для консульства.
…Завтра выхожу на стажировку в клинико-диагностическую лабораторию местной больницы. Сегодня сходила посмотрела своё новое место работы, пообщалась с коллегами, с начальством. На первый взгляд, всё понравилось, аппараты почти те же, что и той лаборатории, где я работала в России…
Бизнес-иммиграция как способ переехать в Болгарию
Одним из самых простых и перспективных вариантов иммиграции в Болгарию является бизнес. Как и другие страны Восточной Европы, недавно примкнувшие к ЕС, Болгария крайне заинтересована в инвестициях. На этом основании бизнес-иммиграция только лишь приветствуется. Соответственно, иммигрантам, которые решили инвестировать средства, наладить и развивать бизнес, предоставляется максимум свободы.
Например, если иностранец готов инвестировать в экономику Болгарии сумму более 500 тыс. евро, в этом случае постоянное место жительства предоставляется незамедлительно. Есть альтернативный вариант — создать в стране компанию и трудоустроить не менее 10 болгарских граждан. В других случаях для обретения постоянного места жительства (ПМЖ) нужно прежде получить временный вид на жительство и прожить на территории страны в этом статусе не менее 5 лет.
Инвестировать средства можно и в болгарскую недвижимость. Если сумма таких инвестиций достигает 300 тыс. евро и выше, инвестору сразу предоставляют временный вид на жительство. Однако этот вариант не позволяет спустя 5 лет получить постоянное место жительства в Болгарии.
Болгария — страна, безусловно, интересная и привлекательная, прежде всего, в плане отдыха и туризма. А вот трудоустроиться на комфортных европейских условиях здесь, к сожалению, не так уж и просто.
